Page 364 - http://tvs.nlv.vn/trienlam
P. 364

Hiện nay, còn nhiều vấn đề lý luận và thực tiễn chưa được

              làm sáng tỏ, nhất là các vấn đề kinh tế thị trường định hướng
              xã hội chủ nghĩa; các mô hình cụ thể kinh tế nhà nước, kinh tế
              hợp tác, kinh tế tư nhân; xây dựng Nhà nước pháp quyền xã hội
              chủ nghĩa, phương thức lãnh đạo của Đảng; mô hình tổ chức các

              cơ quan hành chính, các tổ chức quản lý kinh tế; đổi mới nội dung
              và phương thức hoạt động của các đoàn thể...
                   3. Tổ chức cơ sở đảng ở nhiều nơi yếu kém, thậm chí có nơi

              rệu rã, tê liệt; phương thức lãnh đạo và sinh hoạt lúng túng, có
              tình trạng vừa kém dân chủ, vừa thiếu kỷ luật, kỷ cương. Một
              số cán bộ và cấp ủy chưa tôn trọng và thực hiện đúng nguyên
              tắc tập trung dân chủ, gia trưởng, độc đoán; không ít nơi nội bộ

              mất đoàn kết nghiêm trọng. Tổ chức bộ máy của các cơ quan
              đảng, nhà nước và các đoàn thể vẫn còn cồng kềnh, nhiều khâu
              trung gian, trùng lặp công việc; chất lượng và hiệu quả hoạt

              động còn thấp.
                   Việc xây dựng các chi bộ đảng và xây dựng các đoàn thể
              trong các doanh nghiệp tư nhân và doanh nghiệp có vốn đầu tư
              nước ngoài tuy bước đầu đã có cố gắng nhưng còn rất chậm so với

              yêu cầu phát triển nhanh ở khu vực kinh tế này. Công tác phát
              triển đảng vẫn chưa đáp ứng yêu cầu. Lực lượng trẻ (dưới 30 tuổi)
              trong Đảng còn mỏng. Số đảng viên là cán bộ, công nhân, viên

              chức nghỉ hưu ngày một tăng. Độ tuổi bình quân của đảng viên
              ngày càng cao. Trong khi đó, công tác giáo dục, bồi dưỡng, tạo
              nguồn phát triển đảng viên chưa tốt.
                   Về công tác cán bộ, tồn tại lớn là chưa triển khai thực hiện

              tốt chiến lược xây dựng đội ngũ cán bộ phục vụ cho nhiệm vụ
              cách mạng thời kỳ mới. Nhiều việc hầu như làm theo nếp cũ, kể
              cả quan điểm, chính sách, phương thức, quy trình. Thiếu dự báo

              để chuẩn bị đội ngũ cán bộ đón đầu cho thời kỳ mới, mà thường



         362   KIÊN QUYẾT, KIÊN TRÌ ĐẤU TRANH PHÒNG, CHỐNG THAM NHŨNG, TIÊU CỰC,
               GÓP PHẦN XÂY DỰNG ĐẢNG VÀ NHÀ NƯỚC TA NGÀY CÀNG TRONG SẠCH, VỮNG MẠNH
   359   360   361   362   363   364   365   366   367   368   369